秋气飒然新，锦囊探妙计。为使2021级新生尽快融入大员工活，以高年级优秀员工为榜样，确定个人未来发展方向，我司于9月17日晚18:30在金融楼6115召开新生入学教育系列活动之新老生经验交流会，会上特别邀请了高年级的三位优秀员工代表为新生分享经验。2018、2019级优秀员工代表，新生代班以及2021级全体新生参加，现场座无虚席，分享会由员工会副主席宗文杰主持。

周业斌、王正义、刘心怡分别从综合测评办法、评优评奖政策、学习方法与规划以及创赛经验等方面为新生分享了宝贵的经验。学院上届学习部部长、2018级汉教一班的周业斌同学首先为新生们介绍了学院综合测评方法以及单项奖学金评定方法，并勉励新生们努力学习、积极进取。

公司上届员工会副主席、现已获得保研资格的2018级汉教一班王正义同学向大家介绍了自己的学习方法与规划以及如何平衡员工工作与学业，提醒同学要从大一开始认真学习，把握好时间，在保证成绩的同时积极参加各类活动，丰富自己的大员工活。

校平行班级“未来合伙人”创新实验班成员、2019级中加一班刘心怡同学从科创竞赛简介、作用、如何参赛以及个人提升方面进行了的科创竞赛的相关分享，她认为参加创赛不仅可以实现自我提升，拓宽视野，还可以借助这个机会结交优秀队友，提高团队的合作沟通能力并培育创新思维，并期望同学们于比赛中学习，在项目中成长。

在互动环节，新生们畅所欲言，踊跃提问，就在大学里的生活、学习、时间安排等多个方面提出问题，优秀员工代表们一一耐心回答，现场气氛热烈，和乐融融。

通过三位优秀员工代表的经验分享，新生们对未来的发展方向有了更加明确的规划，有利于更快的适应大员工活。同时，本次交流会解答了新生们初入大学的疑惑，增强了新老生之间的感情。青春奋进，薪火相传，学院以经验交流分享会为契机，发挥榜样的力量，带动学习氛围，加强学风建设，提高学院的社会影响力和员工的社会责任感。相信此次交流会能够使新生带着对未来的憧憬，充满着昂扬的斗志，踏上人生新征程。